Passionné de développement et de football, Alexian poursuit sa quête de connaissances et d’apprentissages pour devenir un meilleur développeur et footballeur ⚽

Junior Staff Engineer chez Gojob, il est passionné par l'UX et se donne à fond pour fournir une expérience optimale aux utilisateurs. Fervent adepte de React et de TypeScript, il est également partisan de Clean Archi et de DDD.

Guillaume a une soif de connaissances infinie concernant les sujets Tech/dev. Son seul objectif est de progresser un maximum tout en partageant ce qu'il apprend. Il adore les crustacés, particulièrement les crabes 🦀

Très apprécié pour son humour et sa modestie, Rémi est vraiment le nec plus ultra de ce qui se fait en terme d'humain. Il s'épanouit à Gojob où il a pu découvrir le TDD et la Clean Architecture dont il ne pourrait plus se passer.

Passionné de Tech et de Produit, Thibaut apporte son retour d'expérience sur les sujets de Scale et de No code. Il a monté une équipe de no codeurs chez Gojob

Nils est un développeur passionné qui adore comprendre comment le web fonctionne. Petit à petit, il met en place la clean architecture dans les projets frontend de Gojob

Docteur en Informatique, Sébastien veille à la santé numérique d'Aglaé, l'intelligence artificielle de Gojob.

Fervant supporter de l'OM, Benjamin n'a qu'un seul objectif quand il code, aller droit au but !

Passionée par la technologie depuis toujours, Julie vient de troquer son 3310 contre un blackberry. L'an prochain c'est promis elle nous fait un tuto sur comment remplir sa déclaration de revenus en ligne sans passer par le papier ! 💪

Passionnée par résolution de problèmes, Yajing sait se mettre à la place des utilisateurs et comprendre leurs peines pour changer leur vies à travers ses designs.

Un peu perdu dans un open space ou des gens parlent de BDD et de User Story, Loukman est un pauvre passioné de machine learning qui a dû apprendre à travailler dans un milieu tech. Sa quête d'évolution technique en statistical learning est devenu un traquenard passionnant où le but est de devenir un peu plus end-to-end.

Passioné de voyages et d'activités extra-sportives, Eric a pris à bras-le-corps les problématiques de scaling d'équipe afin de s'assurer de l'épanouissement des gens ainsi que de l'apport continu de valeur des équipes.